Реформа №1
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Старший состав». Отныне, сотрудник выше 8-ой должности находится в старшем составе.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №2
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Норма онлайна для старшего состава». Отныне, сотрудник старшего состава обязан иметь минимум 1 час чистого онлайна в день (без AFK).
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №3
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Объяснительные старшего состава». Отныне, сотрудник старшего состава в случае невозможности выполнения нормы онлайна за день, может оставить объяснительную в специальную тему своего радиоцентра. Объяснительные можно оставлять с опозданием (Пример: 13.08.2018 не выполнил норму, 17.08.2018 оставил объяснительную). Сотрудник старшего состава имеет право оставить до двух объяснительных за неделю (2\2), в случае отсутствия объяснительной и нормы онлайна - сотрудник получает устный выговор.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №4
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Еженедельные отчёты для старшего состава».Отныне, каждый сотрудник старшего состава обязан оставить еженедельный отчёт. Если он не оставляет его до конца недели(Воскресение 23:59) он получает письменный выговор. Если он его оставляет, и директор радиоцентра\телецентра его не принимает, он получает устный выговор.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №5
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Реформы директоров». директора радиоцентра\телецентра будет обязан создать тему "Реформы радиоцентра\телецентра", в которой будут находиться все реформы радиоцентра\телецентра.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №6
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «График дней открытых дверей в СМИ». Отныне, день открытых дверей во-всех подразделениях.
Радиоцентр Los Santos День Открытых Дверей по пятницам.
Радиоцентр Las Venturas - День Открытых Дверей по средам.
Радиоцентр San Fierro День Открытых Дверей по четвергам.
Телецентр День Открытых Дверей по понедельникам.
Общий День Открытых Дверей по субботам
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №7
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Правила проведения собеседований в СМИ». Отныне, минимальная длительность проведения собеседования - 30 минут.
Максимальное время проведения собеседования - желательно не более часа.
Одновременно собеседования могут проводить все подразделения СМИ.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №8
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Собрания подразделений». Отныне, собрания подразделений СМИ во-вторник и пятницу.
На собраниях будут повышать сотрудников начиная с 3-ей должности.
До 3-ей должности повышения происходят вне очереди (после принятого отчёт)
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №9
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Система повышений 1-2 должностей». Отныне, что-бы получить повышение с 1-ой на 2-ю сотрудник должен сделать 1 RP-задания на свой вкус и выбор.
Что-бы получить повышение со 2-ой на 3-ю сотрудник должен сделать 2 RP-задания на свой вкус и выбор.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №10
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Электронное заявление». Отныне, каждый директор должен создать тему электронных заявлений на 3-ю должность.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №11
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Директор вправе». Отныне, директор вправе понизить сотрудника, если считает что тот не справляется со своими обязанностями. Но для начала нужно попросить разрешение у Управляющего СМИ!!
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №12
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Вертолёт в личных целях». Отныне, директора могут использовать вертолёт в личных целях.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №13
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Должность зам.директора». Отныне, директор может выбрать себе своего заместителя в случае если он в нём нуждается.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №14
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Полномочия заместителя директора». Отныне, заместитель директора имеет полномочия:
- Принимать объяснительные старшего состава
- Использовать вертолёт в личных целях
- Проверять еженедельные отчёты 8-х рангов
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №15
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Отпускные дни». Отныне, максимальное количество отпускных дней директором - 10 дней
Максимальное количество отпускных дней для сотрудников 4-9 должностей - 15 дней
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №16
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Корректирование системы отпусков». Отныне, на время отпуска, любой сотрудник СМИ обязан быть уволен директором.
Это касается так же их самих, так и состав радиоцентра\телецентра.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №17
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Корректирование системы переводов». Отныне, для того чтобы перевестись из одного подразделения в другое сотрудник должен проработать на своей должности не менее 5 дней подразделении в котором он находится.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №18
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Рабочий транспорт без спроса». Отныне, что теперь по воскресеньям любой сотрудник сможет взять без спроса служебный транспорт и при этом старший состав не имеет право его увольнять.
Исключение - Вертолёт нельзя брать никому кроме директора и старшего состава.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №19
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Справка для повышения». Отныне, что каждый сотрудник перед повышением на корректора или помощника редактора должны будут получить медицинскую справку о том, что они здоровы.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №20
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Свободное время». Отныне, вводится свободное время, которое начинается с 55-ой минуты каждого часа и длится до 5-ти минут следующего часа. В это время сотруднику разрешено посещать отделения банков, больницы, рестораны, закусочные, но нельзя посещать шахту, завод, склад и казино.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №21
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Нормы онлайна для директоров». Отныне, директор радиоцентра\телецентра обязан иметь 2 часа чистого онлайна в день (без AFK).
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №22
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Объяснительные для директоров». Отныне, если директор радиоцентра\телецентра не может выполнить норму онлайна, он может оставить объяснительную (2\2)
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №23
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Лекции для сотрудников». Отныне, в отчёт старшего состава добавляется пункт "Лекции для сотрудников радиоцентра\телецентра". Данные лекции нужно отправлять в рацию своего подразделения, каждая лекция должна быть из 3-х строк.
Для 8-ой должности - 21 штук.
Для 9-ой должности - 36 штук.
/r Уважаемые сотрудники, напоминаю вам то что....
/r Вы не имеете право брать рабочий транспорт без спроса старшего состава.
/r Спасибо за внимание!
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №24
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «RP-задания». Отныне, 1 RolePlay-задание состоит из 3 скриншотов, на которых минимум 3 отыгровки.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №25
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Единая система повышений». Отныне, все сотрудники начиная с 3-ей должности должны делать отчёты по нормам повышения.
3 >>> 4 - 1 RP-задание, 1 поручение от директора\заместителя директора
4 >>> 5 - 2 RP-задания, 1 поручение от директора\заместителя директора
5 >>> 6 - 2 RP-задания, 1 поручение от директора\заместителя директора, 1 поручение от Управляющего СМИ, справка от врача.
6 >>> 7 - 3 RP-задания, 1 поручение от директора\заместителя директора, 1 поручение от Управляющего СМИ, справка от врача.
Дальше по обзвону\доверию.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №26
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Кол-во старшего состава в СМИ». Отныне, в 1 радиоцентре\телецентре должно быть максимум 4 сотрудников 8-го ранга, и 3-х сотрудников 9-го ранга.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №27
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Новости Средства Массовой Информации». Отныне, все новости о СМИ будут публиковаться в специальной теме. Подробнее.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №28
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «История лидеров Средства Массовой Информации». Отныне, все лидеры СМИ будут записываться в специальной теме. Подробнее.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №29
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Фотоальбом Средства Массовой Информации». Отныне, все интересные моменты в СМИ можно будет посмотреть в фотоальбоме Средства Массовой Информации. Подробнее.
Подпись: Ryan East
http://s3.uploads.ru/ZRLDC.png
Реформа №30
Я Управляющий СМИ - Ryan East, ввожу реформу под названием «Паспортный контроль директоров в Средстве Массовой Информации ». Отныне, каждый директор радиоцентра\телецентра обязан оставлять каждый день свой паспорт в специальной теме.Если директор не оставляет его в нужный день, он получает устное предупреждение (Исключение: Объяснительная). Подробнее.